2021年度天津對臺工作巡禮

用真情 出真招 求實效

認真做好服務臺企臺胞工作

今年以來，寶坻區(qū)深入貫徹落實全市對臺工作會議和中期推動會議精神，多層面暖心服務，不斷提升服務臺企臺胞水平。

一、在精準服務上下功夫。一是領導重視，主動服務。年初的對臺工作會議上，區(qū)委書記、區(qū)委對臺工作領導小組組長殷向杰強調，各成員單位做好臺企臺胞服務工作，既是中央和市委的一貫要求，乃大勢所趨，同時也是寶坻全區(qū)經(jīng)濟、社會發(fā)展的重要內容和必然要求，必須環(huán)環(huán)緊扣，不得有半點松懈。要進一步在主動服務方面再下功夫，堅持高看一眼、厚愛三分，用心用情用力當好臺企臺胞“娘家人”、“店小二”，讓臺企在寶坻放心投資、安心創(chuàng)業(yè)、靜心發(fā)展。二是深入實際，貼近服務。區(qū)領導率先垂范，多次深入?yún)^(qū)內聯(lián)恒工業(yè)、林德英利等臺企走訪調研，并直接就如何提供優(yōu)質服務，找問題、提要求、想措施。針對臺商中存在的“有問題自己解決，盡量不給領導添麻煩”的想法，區(qū)委臺辦在不定期深入企業(yè)了解實情、解決難點問題基礎上，還通過電話、微信等方式隨時與企業(yè)溝通互動，瞄準企業(yè)的痛點、難點、盼點，不等不靠、不推脫，不管事情多么難辦，都盡全力辦成辦好。臺企負責人表示，寶坻對臺企服務貼心暖心，責任心強，工作給力，在這里干事業(yè)，我們感到非常稱心愉快。三是積極主動，精準服務。幫助臺企解決實際難題，始終是對臺服務工作的一個重點用力方向。區(qū)委臺辦和區(qū)委對臺工作領導小組成員單位加強溝通聯(lián)絡，及時溝通對臺工作情況，協(xié)調重點工作任務，形成工作合力，為臺資企業(yè)辦實事見實效。圍繞服務臺企高質量發(fā)展，加強津臺經(jīng)濟合作整體設計，精準推進產(chǎn)業(yè)對接，積極為區(qū)內臺資企業(yè)林德英利、進利汽車、英利模具、聯(lián)恒工業(yè)等汽車零部件制造類企業(yè)加入天津市智能網(wǎng)聯(lián)汽車人才聯(lián)盟鋪路搭橋，著力打造智能網(wǎng)聯(lián)汽車聯(lián)盟，破解技術、人才、資金等困難訴求，助力臺企高質量發(fā)展。

二、在政策支持上下功夫。一是加強惠臺措施宣介解讀。組織涉臺教育培訓班，加大對我市“52條措施”“46條措施”等惠臺政策的宣講。制作涉臺宣傳材料500余份，發(fā)放對臺工作領導小組成員單位、相關主管部門、天津寶坻開發(fā)區(qū)、24個街鎮(zhèn)；通過“寶坻統(tǒng)戰(zhàn)”微信公眾號、微信工作群等媒體和信息平臺，將惠臺政策推送區(qū)內臺企臺胞臺青，提升臺胞工作、生活便利程度，讓臺胞與大陸居民同等待遇在更大范圍更廣領域得到落實。二是加強科技資金支持。林德英利“輕量化高安全汽車零部件研究開發(fā)”項目獲得天津市科技領軍（培育）企業(yè)認定及重大項目立項，獲得市、區(qū)級財政支持資金300萬，企業(yè)同時獲得研發(fā)投入后補助項目、國家高新技術企業(yè)認定獎勵58.09萬元。天津大成前瞻生物科技研發(fā)有限公司獲得研發(fā)投入后補助市、區(qū)級資金44.27萬元。天津英利模具制造有限公司獲得智能制造專項、國家高新技術企業(yè)認定獎勵市、區(qū)級資金157.5萬元。三是加強同胞交流交融。推薦林德英利獲評2021年“全國工人先鋒號”榮譽。組織聯(lián)恒工業(yè)負責人參加“走進北大”企業(yè)家培訓。組織臺胞參加“臺商臺企吉林行”“兩岸情 一家人”社區(qū)中秋交流等系列活動，走訪慰問臺胞臺企，使臺胞感受節(jié)日氛圍和家的溫暖，深化兩岸同胞情誼，促進區(qū)域文化交流，增強文化認同，增強臺商創(chuàng)業(yè)發(fā)展的信心，堅定了臺胞融入新發(fā)展格局、促進兩岸交流合作的決心。

三、在真心辦事上下功夫。一是堅持定期走訪，用心服務。以深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動為抓手，壓實責任，靠前服務，落實 “企業(yè)吹哨、部門報到”機制，切實解決企業(yè)“最盼最憂最急”的問題。深入聯(lián)恒工業(yè)項目，了解項目進展，積極聯(lián)系市、區(qū)相關部門，僅用一個月時間，完成6千伏電網(wǎng)接送電工作，幫助企業(yè)順利實現(xiàn)投產(chǎn)。國慶期間，深入林德英利、英利模具等臺企，以政策效應助推有序用電，把走訪服務企業(yè)與政策宣傳相結合，引導企業(yè)主動參與需求響應政策。二是堅持談心談話，貼心服務。堅持經(jīng)常性與臺企臺胞臺青開展談心談話服務，以企業(yè)滿意為標準，以解決問題為目標，面對面宣講解讀惠臺政策措施，心貼心傾聽意見，著力構建“親”“清”新型政商關系，逐步形成系統(tǒng)性、有針對性、全鏈條的協(xié)調聯(lián)動機制。通過舉辦季度臺企懇談會，多部門聯(lián)合服務，對臺商提出的問題，扎扎實實辦，不遺余力做，累計協(xié)調解決用工穩(wěn)崗、疫苗接種、勞動仲裁、電力供應等問題10余個，共同營造了安商親商良好氛圍。全年入企服務20戶次，組織開展政策宣講、對接協(xié)調會3場次。三是加強合作，同心服務。一方面，政企同心。以“黨建+服務”為載體，推動臺企黨建工作，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，助力企業(yè)健康有序發(fā)展。另一方面，民企同心。動員臺企為疫情防控、脫貧攻堅等公益事業(yè)捐款15萬元。按照“知情、同意、自愿”原則，對接區(qū)衛(wèi)健委等相關部門，為臺胞接種疫苗做好服務工作，做到應接盡接“全覆蓋”。關心在寶坻區(qū)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的2位臺青，助力他們筑夢圓夢，切實增強兩岸同胞促進心靈契合，共繪最大同心圓。

辦實事 解難題

北辰區(qū)結合黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動，真心、真情為臺胞臺企辦實事、辦好事、解難題，保障臺胞福祉，支持臺企發(fā)展，不斷提升臺胞幸福感、獲得感、滿足感。

一、強組織領導，形成合力。一是強化頂層設計，帶頭謀劃推動。北辰區(qū)高度重視對臺工作，區(qū)委對臺工作領導小組組長、區(qū)委書記馮衛(wèi)華親自抓、親自部署對臺工作，主持召開區(qū)委常委會暨區(qū)委對臺工作領導小組會議3次、區(qū)委對臺工作領導小組（擴大）會議2次，傳達學習中央、市委對臺工作精神，總結安排對臺工作。二是加強統(tǒng)籌協(xié)調，聯(lián)動形成合力。區(qū)委常委、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部部長主持召開臺胞臺企季度懇談會3次，現(xiàn)場協(xié)調解決臺胞臺企實際困難，小問題當場解決，重點問題分解任務、限期跟蹤解決。區(qū)委對臺工作領導小組辦公室制定并完善各項對臺工作制度，調整對臺工作領導小組成員單位，新增9個成員單位，明確各單位職責分工，形成成員單位主動作為、積極解決重點難點問題的良好工作格局。三是發(fā)揮支部建設，激發(fā)內生動力。加強臺資企業(yè)黨支部建設，通過贈送學習材料、開展黨日活動、組織黨課宣講等形式，引導臺企黨員發(fā)揮先鋒模范作用，凝聚助力高質量發(fā)展的思想共識，激發(fā)臺企發(fā)展的內生動力。

二、促深化融合，凝聚情誼。一是細致關懷感人心。定期走訪慰問困難臺胞和老年臺胞，了解他們的生活情況并送去慰問品。參與市臺辦“我在天津過大年”活動，為留津過節(jié)的臺商臺胞送去新春祝福。走訪4名在津創(chuàng)業(yè)臺青，了解企業(yè)整體概況和需求，聯(lián)合區(qū)金融局為創(chuàng)業(yè)臺青協(xié)調融資問題。開展臺籍小學生“慶六一”慰問活動，深入學校與臺生座談交流，詳細了解孩子們的學習生活情況，并向孩子們送上書包、書籍等學習用品。疫情期間，北辰區(qū)臺胞許恩恩臺胞證過期，但急需臺胞證就醫(yī)，區(qū)委臺辦及時協(xié)調區(qū)人口服務管理中心，為臺胞開啟綠色通道，提交申請材料后第二個工作日便成功拿到臺胞證，為臺胞看病就醫(yī)提供了便利。事后，許恩恩為區(qū)委臺辦送上一封感謝信，她說：“十分感謝區(qū)委臺辦多年來的關心和照顧，為我們的工作生活提供保障，使我倍感關懷和溫暖。”二是精心謀劃聚人心。精心設計各類交流活動，豐富活動內容，強化活動的趣味性和文化性，提高臺胞活動參與度，促進互信認同。舉辦“參觀民俗展覽·感受非遺魅力·走進傳統(tǒng)文化”社區(qū)交流暨喜迎建黨100周年“粽香飄兩岸·端午話親情”端午節(jié)活動，帶領臺胞參觀瑞益園社區(qū)港澳臺僑北方傳統(tǒng)民俗文化交流展示館和展示園，觀看文藝展演，合唱合跳《阿里山的姑娘》，北辰區(qū)非遺代表性項目傳承人講述“粽子的故事”，共包粽子，邀請品嘗社區(qū)百家宴，多名臺胞在微信朋友圈對此次活動進行了轉發(fā)，活動信息在“學習強國”、中國統(tǒng)一戰(zhàn)線微信公眾號等平臺刊載。利用傳統(tǒng)節(jié)日中秋節(jié)，組織臺胞參觀精武門中華武林園、霍元甲紀念館，學習霍元甲振興中華自強精神的傳奇，引導臺胞共揚中華民族精神。三是貼心服務暖人心。區(qū)委臺辦與臺胞密切溝通，宣傳防疫知識和疫情防控最新動態(tài)，及時給臺胞答疑解惑，普及接種政策與流程，了解臺胞接種意愿訴求，做好臺胞疫苗接種全程服務，真心實意協(xié)助臺胞共渡疫情難關，目前已有50名臺胞完成接種。97歲臺灣同胞洪施惠芳也在區(qū)工作人員的貼心服務下，完成了疫苗接種，老人雖然已是97歲高齡，卻仍然神采奕奕、精神矍鑠，疫苗接種后，身體狀況良好，開心地說：“沒想到在祖國大陸這么快就接種上了新冠疫苗，打了疫苗就放心了。遠在美國和臺灣地區(qū)的家人聽說我接種了新冠疫苗的消息后，都十分高興?！贝隧椆ぷ饕苍谥袊_灣網(wǎng)進行了刊載。

三、解臺企難題，促進發(fā)展。一是建立完善服務機制。完善臺胞臺企懇談會制度，本年度開展臺胞臺企懇談會4次，聯(lián)合區(qū)人社局、金融局、商務局等9個部門為臺胞臺企介紹區(qū)“十四五”階段發(fā)展目標，以及金融、科技、招商、環(huán)保、就業(yè)服務、疫情隔離管控等有關政策，現(xiàn)場辦公協(xié)調解決企業(yè)招工困難、申報穩(wěn)崗補貼等問題20余件，助力臺資企業(yè)發(fā)展。二是開展常態(tài)化服務。通過線上線下，多點發(fā)力宣傳“52條措施”“46條措施”等惠臺政策?！巴谋背健蔽⑿殴娖脚_發(fā)布惠臺政策，在臺胞臺企微信群解讀惠臺措施，實時答疑解惑，推進惠臺政策深入人心。區(qū)委臺辦到臺資企業(yè)走訪調研30余次，詳細了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，了解企業(yè)需求，定期進行安全生產(chǎn)提示，積極主動幫助協(xié)調解決問題。三是加強難點跟蹤破解。會同商務局主動對接臺灣旺旺集團，調研陸路港裝備產(chǎn)業(yè)園區(qū)等地，并加強項目服務和跟蹤。聯(lián)合區(qū)生態(tài)環(huán)境局、人社局協(xié)調解決臺企需求，最大限度地保障臺企臺胞權益。協(xié)調區(qū)生態(tài)環(huán)境局成立工作小組，聯(lián)合上門協(xié)助臺企完成企業(yè)環(huán)評備案、項目審批，企業(yè)負責人為區(qū)臺辦送了一面繡著“情系臺商辦實事 促企發(fā)展開新局”的錦旗，感謝臺辦對企業(yè)的貼心服務，及時協(xié)調解決生產(chǎn)經(jīng)營難題。

心系臺企事 溫暖臺胞情 

自黨史學習教育開展以來，寧河區(qū)聚焦臺胞臺企需求，采取“主動問、幫著跑、高效辦、全力推”舉措，用心用情用力解決臺企的困難事、臺胞的煩心事，為臺胞臺企辦實事、解難題。

一、面對面現(xiàn)場對接服務，解決臺企經(jīng)營“痛點”

深入走訪調研，了解臺企訴求需求，瞄準靶心難點，現(xiàn)場對接服務，切實解決問題。今年4月在臺企調研中，了解到現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)區(qū)內臺資企業(yè)存在土地糾紛問題，區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部主要領導第一時間帶隊到現(xiàn)場召開協(xié)調會，并與區(qū)規(guī)自局、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)區(qū)等相關部門多次協(xié)調，最終于9月初保質保量修建一條環(huán)形公路，方便產(chǎn)業(yè)區(qū)內大型貨車出入。

二、手拉手搭建交流平臺，疏通臺企發(fā)展“堵點”

優(yōu)化營商環(huán)境，積極搭建合作平臺，讓臺企在寧河區(qū)放心投資、安心發(fā)展。一是定期組織召開臺胞臺企懇談會。邀請區(qū)發(fā)改委、政務服務辦、農(nóng)業(yè)發(fā)展中心、人社局等部門服務圍繞國臺辦“農(nóng)林22條”、網(wǎng)上辦事、留崗紅包等政策措施進行面對面宣講解讀，切實回應臺胞臺企在自身發(fā)展中的重點關切點，讓臺胞臺企能懂善用，打通政策壁壘，充分用好政策紅利。二是開展農(nóng)技交流活動，搭建合作平臺。與寶坻區(qū)共同舉辦“情誼農(nóng)農(nóng)”——臺企臺胞農(nóng)業(yè)技術交流與合作活動，通過資源共享、信息互通，助力兩地臺企高質量發(fā)展，有效參與鄉(xiāng)村振興。三是舉辦在津臺胞慶中秋活動。注重在活動中“以臺引臺，以商招商”，誠交臺商朋友，依托寧河七里海韻和非遺傳統(tǒng)文化，精心安排點位，精準推介營商服務，與臺企達成初步合作意向，支持在津臺胞臺企參與“十四五”規(guī)劃、融入寧河新發(fā)展格局。

三、心連心織牢情感紐帶，解決臺胞生活“難點”

幫助臺胞解決生活中遇到的煩瑣事，為其創(chuàng)造便捷的生活環(huán)境，把寧河視為“第二故鄉(xiāng)”，進而織牢寧臺兩地情感紐帶，是寧河區(qū)臺辦為臺胞辦實事過程中的一道“必答題”。寒潮來臨，寧河區(qū)臺辦關注老年困難臺胞康齡方的取暖問題，自費購買保暖衣物到其住所看望慰問，發(fā)現(xiàn)老人僅靠一個小電熱扇取暖，取暖效果差且存在安全隱患。寧河區(qū)臺辦次日便在客廳和宿舍分別為其安裝了空調，解決了老人冬季取暖問題。在慰問中，了解到康齡方取水證到期需更換新證，由于其居住廢棄廠房屬于臺企資質，需要到多家單位辦理相關手續(xù)，考慮到其年事已高，出行不便，寧河區(qū)臺辦主動到市、區(qū)多家單位為其代辦換證，堅持每季度幫助代繳水費，保證日常用水。剛剛來寧河居住的臺胞林小慧提出就業(yè)需求，寧河區(qū)臺辦以臺胞臺企懇談會為契機，協(xié)調區(qū)人社局就業(yè)服務部搭建就業(yè)交流平臺，拓展就業(yè)渠道，為其積極解決就業(yè)問題。無論是在服務臺胞接種新冠疫苗、傳統(tǒng)節(jié)日走訪慰問還是各類政策咨詢工作中，寧河區(qū)始終堅持打通服務臺胞“最后一公里”，著力解決臺胞的“燃眉之急”和“后顧之憂”，實現(xiàn)服務臺胞“零距離”，使臺胞能夠更好地融入當?shù)兀嫘纳?，安心置業(yè)。

傾心服務臺青  促進心靈契合

南開區(qū)充分發(fā)揮傳統(tǒng)文化資源，努力提高服務質量，積極創(chuàng)新工作招法，傾心服務臺灣青年，增進臺青的中華文化認同，促進心靈契合。

一、完善臺青服務機制，提升服務質量

創(chuàng)立“專題、專線、專人”服務機制。針對臺灣青年在津就學就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面，建立服務臺青的“專題、專線、專人”——“三?！狈諜C制，專門的問題事項通過專線渠道由專人負責解決，提高服務效率。明確各相關職能單位“一把手”是第一責任人、分管領導是具體負責人、科室負責人是具體工作干部。單位座機、各聯(lián)系人手機、微信、郵箱等作為專線聯(lián)絡方式。臺青接種新冠疫苗、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等問題通過“三?！狈諜C制直接聯(lián)系到相關負責人協(xié)調處理，取得了良好的效果。通過“三?！狈諜C制已直接為上百名臺青直接聯(lián)系定點接種新冠疫苗，減少了臺青咨詢的環(huán)節(jié)，提高了效率，得到廣大臺青的認可。

開辟臺資企業(yè)注冊綠色通道。針對臺灣青年不熟悉企業(yè)注冊行政審批相關流程的問題，區(qū)委臺辦會同區(qū)政務辦、區(qū)市場監(jiān)管局及中國銀行天津分行南開支行等部門負責人赴臺企進行實地調研并與創(chuàng)業(yè)臺青進行座談，現(xiàn)場解讀南開區(qū)在金融、審批、市場管理等方面的政策措施，詳細講解網(wǎng)上辦理企業(yè)注冊流程，提示申報條件、申報材料及相關注意事項。區(qū)委臺辦協(xié)調區(qū)政務辦，在區(qū)行政審批大廳開辟了臺資企業(yè)注冊綠色通道，一個窗口受理，聯(lián)合審批，簡化手續(xù)，做到了只跑一次。

二、搭建臺青服務平臺，拓展服務覆蓋面

搭建“一家親”社區(qū)服務臺胞工作平臺。完善“區(qū)委臺辦---街道工委---社區(qū)黨委”三級工作體系，以“一家親”為主題，通過入戶走訪、組織活動等方式充分掌握各社區(qū)臺灣青年生活基本情況，以增強服務的精準度。通過開展涉臺宣傳教育、安全提示、慰問看望、聯(lián)誼交流、公益活動等共十項具體工作，實現(xiàn)涉臺服務全覆蓋，與臺灣青年溝通感情，使臺灣青年能夠更好的融入天津生活，體會家庭溫馨，愛上天津味道。

建立臺灣青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐基地。區(qū)委臺辦與e谷(南開）創(chuàng)想世界合作，建立面向臺生臺青的“臺灣青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐基地”。發(fā)揮天大、南大等高校座落于南開區(qū)的優(yōu)勢，為臺生臺青就業(yè)創(chuàng)業(yè)整合資源、提供服務、拓寬渠道、搭建平臺，提供便利化、全要素、開放式的市場化服務。在e谷(南開）創(chuàng)想世界多次舉辦臺青與區(qū)內成功創(chuàng)業(yè)者的交流座談會，獲得臺青好評。

三、打造臺青交流品牌，促進兩地青年融合

借助群團和其他社會組織力量，加強兩地青年交流。借助市臺協(xié)青年工作委員會這一平臺，加強與團區(qū)委合作，組織臺生臺青與南開區(qū)大學生、創(chuàng)業(yè)者開展文化交流、民族文化體驗、聯(lián)誼交友等活動，凝聚臺青臺生力量，共同弘揚中華文化，促進兩地青年交流融合。

利用傳統(tǒng)文化優(yōu)勢，打造南開區(qū)臺青交流品牌。利用南開區(qū)獨特的歷史文化底蘊，以媽祖文化為主線，以駐區(qū)臺青為主體，精心設計主題，舉辦“臺青南開行 ?共話兩岸情”津臺青年交流系列活動。成功舉辦了“弘揚媽祖文化 ?感受非遺魅力”臺青交流活動，組織臺青參觀了天津天后宮，進行傳統(tǒng)祭拜儀式，感受民俗文化，品嘗天津特色小吃，參觀聯(lián)升齋博物館和泥人張博物館，體驗刺繡工藝，感受非遺魅力，欣賞傳統(tǒng)文化；舉辦了“兩岸情 ?一家人”端午交流活動，組織臺青在天后宮包粽子、敬媽祖，共度傳統(tǒng)佳節(jié)，祈愿媽祖福佑兩岸人民；與南開大學聯(lián)合舉辦“共度中秋 暢想未來”臺生交流座談活動，參觀臺資企業(yè)，與區(qū)內成功創(chuàng)業(yè)者座談交流，共度中秋。舉辦“臺青南開行 共話兩岸情”津臺青年交流系列活動，促進兩地青年交流互動，增進臺灣青年對中華傳統(tǒng)文化的認知認同。

發(fā)揮優(yōu)勢 主動作為

今年以來，津南區(qū)深入學習貫徹習近平總書記關于對臺工作重要論述，特別是“七一”重要講話精神，全面落實市委對臺工作部署要求，結合自身優(yōu)勢，搭建平臺載體，創(chuàng)新活動形式，拓寬聯(lián)系渠道，全區(qū)對臺工作取得新突破。

一、主要做法

1.區(qū)委高度重視對臺工作。全年召開2次區(qū)委常委會專題會議，傳達學習中央2021年對臺工作會議、全市對臺工作會議及全市對臺工作中期推動會議精神，研究津南區(qū)貫徹落實舉措，制定全年工作計劃。區(qū)委主要負責同志作出4次批示，要求“堅決貫徹落實黨中央對臺工作決策部署和市委要求，增強做好對臺工作的責任感使命感，堅決完成對臺工作任務”。及時調整了區(qū)委對臺工作領導小組成員名單，為做好對臺工作提供有力保障。

2.切實加強涉臺業(yè)務培訓。強化對臺干部隊伍建設，組織全區(qū)各部門開展涉臺知識培訓。邀請市委臺辦有關負責人作《認真學習“七一”重要講話 共謀民族復興大業(yè)》主題宣講，重點圍繞習近平總書記“七一”重要講話中關于對臺工作的新論述進行了深入細致的解讀，增強了廣大干部對兩岸關系發(fā)展新形勢的把握，為進一步做好全區(qū)對臺工作發(fā)揮了積極作用。市社會主義學院李雯副教授以小故事為切口，就當前兩岸關系形勢、如何做好對臺工作開展涉臺教育培訓，全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街分管統(tǒng)戰(zhàn)（對臺）工作負責人、統(tǒng)戰(zhàn)（對臺）干部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部（臺辦）全體機關干部近百人參加。同時，區(qū)委黨校將涉臺教育納入處級干部主體班次課程，市社會主義學院張安東以《中美戰(zhàn)略博弈中的兩岸關系》為主題進行講座輔導，營造關心、支持和參與對臺工作的良好氛圍，進一步提升對臺服務能力和水平。

3.精準服務臺企發(fā)展。一是聯(lián)合區(qū)應急局、各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)共同開展臺資企業(yè)生產(chǎn)隱患大排查，對區(qū)內臺資企業(yè)全部走訪一遍，從隱患排查、隱患整改等方面提供指導，及時提出安全建議20余條，并督促企業(yè)按要求落實整改。特別是在汛期來臨之前，逐一對生產(chǎn)型臺資企業(yè)電話提醒，做好防汛準備。二是結合區(qū)會展經(jīng)濟片區(qū)發(fā)展，組織臺胞臺商臺青到國家會展中心（天津）項目實地參觀，相關職能部門介紹區(qū)域發(fā)展規(guī)劃，對相關惠臺政策進行講解，為臺胞臺企在津南更好發(fā)展提供機會和平臺。三是開展法律知識講座。針對企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)的有關簽訂勞動合同、加班工資、勞動合同解除等糾紛，邀請專業(yè)律師作法律知識講座，將繁雜難記的法律條文簡單化，便于理解和適用，為企業(yè)規(guī)范用工提供了法律援助。四是有序用電政策實施后，及時深入臺企了解情況，區(qū)工信局、開發(fā)區(qū)管委會現(xiàn)場講解有序用電政策、解決企業(yè)實際困難。 

4.擴大交流交往渠道。一方面，積極聯(lián)系溝通，牽線搭橋，擴大津臺民間交流交往。在中秋節(jié)來臨之際，邀請島內社區(qū)民眾線上視頻連線，互道中秋祝福，并圍繞津臺兩地傳統(tǒng)佳節(jié)民俗、社區(qū)建設等方面進行分享互動，兩岸民眾心連心，建立起濃濃的親情。另一方面，邀請臺胞臺青到津南區(qū)葛沽天后宮參觀交流，通過參觀各個宮殿，聆聽講解，觀看老照片等方式深入了解、探尋媽祖起源、歷史沿革、天后宮的運行情況及活動開展情況，臺胞在紀念冊上留下“媽祖光輝 照耀兩岸”的字樣，用媽祖文化牽起兩岸親情。

二、取得成效

1.臺胞在津南得到長足發(fā)展。津南博能康復醫(yī)療中心有效引進人才，聘請臺灣籍專家林菱佩擔任首席康復師，為特殊兒童提供康復教育，進行康復訓練指導。區(qū)臺辦為臺灣籍專家做好服務，使其扎根在天津，在津南安心工作，為腦癱、自閉癥、發(fā)育遲滯及語言障礙患兒提供最專業(yè)的康復治療。幾年來，林菱佩用真心為患兒做最專業(yè)的康復教育，得到康復中心、患兒及家長的充分肯定和一致好評。她的事跡刊登在《兩岸關系》雜志上。近期，中央電視臺國際頻道“海峽兩岸”節(jié)目組將林菱佩作為全國海峽建設發(fā)展做出貢獻的臺胞代表進行采訪報道。

2.臺企創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)逐步發(fā)力。通過參觀交流活動，使臺胞深入了解津南，全面融入津南，進一步堅定了發(fā)展信心。臺胞臺商將在津南生活、發(fā)展的親身感受帶到島內，通過他們在島內的資源和影響，吸引更多的臺灣同胞特別是臺灣青年來津南學習生活，就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年，天津大學臺灣籍副教授翁仲銘把創(chuàng)業(yè)公司成功注冊在津南，落地海棠眾創(chuàng)大街，將科研技術與專業(yè)技能相結合，建立孵化平臺，同時也為天津大學、南開大學的臺籍學生提供了實習就業(yè)的機會。

3.對臺服務水平得到提升。區(qū)臺辦按照“自愿免費”原則，在全市率先開展臺胞疫苗接種工作，協(xié)調相關部門，幫助臺胞做核酸檢測，用心用情用力為臺胞排憂解難。上門為臺胞臺企送政策、解難題、當“參謀”，以高度責任感及時協(xié)調相關單位支持配合，形成工作合力，確保臺企臺胞面臨的問題和困難得到有效解決。

躬身為臺企辦實事解難題

為深入學習貫徹習近平總書記在紀念辛亥革命110周年大會上重要講話精神，嚴格落實市委各項決策部署，武清區(qū)結合工作實際，主動將對臺工作融入“十四五”規(guī)劃和2035遠景目標中謀劃部署，提高政治執(zhí)行力，切實為臺企排憂解難，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，在團結凝聚廣大臺胞、維護兩岸和平發(fā)展前景上用真情、求實效，助推武清經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。

一、發(fā)揮黨建引領作用，助推臺資企業(yè)發(fā)展

為認真貫徹落實習近平總書記關于對臺工作的重要論述，發(fā)揮好黨組織“兩個作用”、加強“兩支隊伍”建設，武清區(qū)積極促進黨建工作與臺資企業(yè)高質量發(fā)展深度融合。由區(qū)委臺辦牽頭，與區(qū)兩新工委及各屬地鎮(zhèn)街園區(qū)加強溝通協(xié)作，共同幫助臺資企業(yè)黨組織發(fā)揮提升生產(chǎn)力、戰(zhàn)斗力、凝聚力的正面作用，最大限度發(fā)揮黨員模范帶頭作用，將黨建工作資源轉化為企業(yè)發(fā)展資源，助推臺企高質量發(fā)展。

二、堅持用心用情一線服務，不斷優(yōu)化營商環(huán)境

秉承“服務他人就是發(fā)展自己”的理念，以“我為群眾辦實事”主題實踐活動為抓手，積極開展“送政策、送服務、解難題”服務年、“查隱患、保安全、促發(fā)展”臺資企業(yè)安全生產(chǎn)工作等活動，會同區(qū)市場局、區(qū)應急局、區(qū)規(guī)資局、區(qū)生態(tài)環(huán)境局、區(qū)人力社保局、區(qū)政務服務辦、消防支隊等相關職能單位，各屬地鎮(zhèn)街園區(qū)等定期深入全區(qū)15家實體臺資企業(yè)走訪調研30余次，大力宣傳天津“52條”“46條”惠臺措施等，詳細了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助企業(yè)解決實際困難問題；召開“解決臺企問題現(xiàn)場會”“臺胞臺企懇談會”，為臺企發(fā)展出實招、辦實事、解難題，積極推動臺企生產(chǎn)經(jīng)營問題取得有效進展。特別是有序用電工作開展以來，區(qū)委區(qū)政府主要負責同志親自帶隊深入達祥精密、杰麥多、光寶等臺企送服務上門，幫助指導企業(yè)制定生產(chǎn)計劃，講解有序用電政策，解決企業(yè)實際困難。截至目前，共為杰麥多樂器、光寶電子、新偉祥、久增金屬、百里富、和信昌等10余家臺資企業(yè)協(xié)調解決用工招聘、審批手續(xù)、有序用電、疫苗接種等相關問題20余個，排查整改安全隱患問題88個，確保了企業(yè)有序穩(wěn)定發(fā)展。

三、實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)迭代升級，積極引導臺企轉型發(fā)展

結合武清區(qū)“十四五”規(guī)劃和2035年遠景目標，加快構建新發(fā)展格局，區(qū)委臺辦會同各相關職能單位、屬地鎮(zhèn)街園區(qū)為臺企發(fā)展“量身定做”整體解決方案，注意綜合施策，不斷完善政策扶持，指導久增金屬、和信昌工業(yè)等以代加工為主的企業(yè)及時更新落后設備，加快實施以信息化、自動化、智能化為重點的技術改造，提高產(chǎn)品技術、工藝裝備和質量水平，引導企業(yè)搶抓機遇，加快增資擴產(chǎn)、拓展市場，打造自主知識產(chǎn)權品牌，培育壯大“生根型”企業(yè)。今年以來，久增金屬投資700萬，新增產(chǎn)品項目注塑模具、注塑產(chǎn)品，拓寬企業(yè)發(fā)展方向；光寶電子積極推動高端裝備制造和新一代信息技術跨界融合，大力構建“人工智能+”產(chǎn)業(yè)模式，與園區(qū)內興天通訊、量化派等其他信息技術企業(yè)融合發(fā)展，形成了電子核心、信息技術服務、網(wǎng)絡信息安全產(chǎn)品和服務等幾大特色領域，實現(xiàn)產(chǎn)值不斷增長。

四、重視人才扶持，解決企業(yè)“用工”難題

及時收集匯總臺資企業(yè)用工需求，充分發(fā)揮武清就業(yè)服務地圖和智能招聘大廳平臺作用，在勞務輸出、崗位信息和勞動力信息互通等領域加強合作，盡最大可能滿足臺企用工需求。積極推行《武清區(qū)構建人才全面發(fā)展生態(tài)的若干措施（試行）》等區(qū)內人才新政，鼓勵臺灣青年來武清區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，引導企業(yè)優(yōu)先接收臺灣青年實習就業(yè)，切實解決臺青人才落戶購房、子女教育、交通出行等“卡脖子”難題。積極幫助景岳生物科技有限公司對接天津醫(yī)科大學、天津中醫(yī)藥大學，并達成合作意向，為企業(yè)定向輸送高素質技能人才，緩解結構性就業(yè)矛盾，更好地服務企業(yè)發(fā)展。

一次次主動作為，為臺胞臺企解決燃眉之急，體現(xiàn)了“武清速度”，更彰顯了“武清溫度”。真情的服務換來了在區(qū)臺胞臺企的認可和信任，光寶電子（天津）有限公司負責人劉希仁說，“感謝臺辦一直以來對我們的幫助，每當我們企業(yè)遇到困難，你們總是迅速幫助解決”。天津杰麥多樂器有限公司負責人溫華政為前來調研的臺辦工作人員用薩克斯演奏了一曲《我和我的祖國》，進一步深化了兩岸同胞的情誼，增進了共識，重商、親商、暖商、惠商氛圍溫暖著眾人心。