他山之石,鋪展擁軍之路
——遼寧省撫順市望花區(qū)借鑒多地經(jīng)驗提升雙擁效益的啟示
遼寧省撫順市望花區(qū),榮獲2020年“全國雙擁模范城(縣)”命名表彰,是該市7個區(qū)縣的唯一代表。
去年10月,在領(lǐng)回“全國雙擁模范城”牌匾的當天,區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導召集退役軍人事務局、駐軍代表一起開了個“諸葛亮會”,軍地雙方對照錦州、泉州等省內(nèi)外9個新命名表彰全國雙擁模范城(縣)的先進經(jīng)驗,實打?qū)崒φ詹罹?,取長補短。很快,30多條新鮮經(jīng)驗在這個區(qū)“落地生根”,使這個區(qū)新年度雙擁工作迸發(fā)出新的生機和活力。
區(qū)雙擁辦領(lǐng)導向軍嫂講解有關(guān)隨軍家屬就業(yè)、軍人子女入學的創(chuàng)新舉措。姜玉坤攝
“限時解決”魄力從何來
33個小時,軍嫂從鄉(xiāng)下調(diào)到城里
軍嫂許姜做夢也想不到,從提出工作需求到調(diào)整到新的工作崗位,僅僅用了33個小時!
“幸福來得太突然啦!”1月27日,我們在望花區(qū)富幫小學見到了軍嫂許姜,她的丈夫徐國財是駐撫順某部的一名四級軍士長。許姜2012年通過全省事業(yè)單位統(tǒng)一招聘考試,分配到清原縣大孤山鎮(zhèn)興隆臺小學任教,家卻住在百里外的望花區(qū)。學校距家路程遠,許姜留校住宿的時候,3歲女兒只能由年邁的婆婆臨時照管。她的丈夫徐國財交流到駐撫順某部后,得知望花區(qū)推行“限時解決”擁軍難題,抱著試試看的想法,致信撫順軍分區(qū),希望能將妻子調(diào)進城里工作。
許姜想,自己在偏僻農(nóng)村小學任教,當時被招聘錄用屬定向招聘。從農(nóng)村調(diào)往城里,談何容易?
不料,軍分區(qū)接到徐國財申請的當天上午,就安排望花區(qū)人武部部長王軍落實。王軍很快將此事提交區(qū)委常委會,區(qū)委領(lǐng)導立即交由區(qū)教育局督導落實。
說了就辦,辦就辦好。第二天,許姜就接到通知,按相關(guān)程序辦理了調(diào)動手續(xù)。
“限期解決擁軍難題,是我們向外省取經(jīng)學來的經(jīng)驗?!眳^(qū)委領(lǐng)導介紹,望花區(qū)盡管過去在解決擁軍難題上取得不少成效,但由于缺少硬性要求,個別部門在程序上出現(xiàn)了拖延現(xiàn)象。為此,望花區(qū)相繼推出擁軍“首問責任制”“馬上就辦”“最多跑一次”等舉措,凡是部隊、軍屬提出的一般問題,各有關(guān)部門必須在3個工作日內(nèi)解決;進入解決流程后,擁軍問政平臺將自動亮“綠”燈;超過3個工作日但未超過7個工作日尚未解決的,亮“黃”燈警示;超過7個工作日仍未回復的,亮“紅”燈警告。擁軍“限時辦理”機制落地后,擁軍難題快速辦結(jié)率達90%以上。3個多月,全區(qū)先后解決軍娃入學入托、退役軍人撫恤優(yōu)待金發(fā)放、為退役軍人提供貸款等30多件難題,全部為“限時辦理”。
對此,撫順軍分區(qū)領(lǐng)導解釋說,解決擁軍難題是一項長期工程,需要打“持久戰(zhàn)”,并非所有擁軍難題都適合“限期解決”,對一些尚不具備條件限期解決的問題,并不作硬性要求,而是采取軍地聯(lián)合列出“負面清單”的做法。
“教育優(yōu)待”空間有多大
“政策+N”模式,讓軍娃直接受益
對于子女入學入托,各地具體規(guī)定不同,一般情況下,需要落戶、學區(qū)房、一年生活用水用電用氣繳費記錄3條“硬杠杠”。如果3條都達不到,通常有一個約定俗成的叫法:“三無”學生。
剛剛隨部隊移防到此的一級軍士長劉平,孩子在望花區(qū)沒有落戶,自己在望花區(qū)沒有學區(qū)房,更沒有一年的生活用水用電用氣繳費記錄??勺屗麤]想到的是,孩子一隨軍,就到望花區(qū)最好的小學——雷鋒小學上學了。
像劉平這樣的例子,在隨部隊移防撫順的官兵中還有不少。這是望花區(qū)區(qū)委、區(qū)政府借用外地先進經(jīng)驗的一個可喜成效。
隨著國防和軍隊改革向縱深推進,部隊換防移防,隨軍家屬就業(yè)安置、子女入學入托、國防動員系統(tǒng)職工移交安置等問題增加,不少問題按照現(xiàn)行或原有“規(guī)矩”“辦法”較難解決。望花區(qū)雙擁辦有關(guān)負責人說,區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導聽取區(qū)人武部的情況反映后,立即協(xié)調(diào)相關(guān)部門組成軍地聯(lián)合調(diào)查小組,圍繞部隊改革調(diào)整后出現(xiàn)的3類10多個急需協(xié)調(diào)解決的重難點問題,組織退役軍人、民政、財政、教育、衛(wèi)生等職能部門負責人共同探討破解之道。最終,區(qū)委政府決定借鑒南方城市的成功經(jīng)驗,及時調(diào)整完善與新形勢不相適應的老規(guī)矩、老辦法,用改革的辦法支持改革。
望花區(qū)經(jīng)過引進、消化、吸收、改進,推出了“政策+N”擁軍落地新模式:凡是市委市政府明確規(guī)定的,必須立即執(zhí)行;沒有明確規(guī)定或是沒有細化的,符合政策需要解決的問題,積極協(xié)調(diào)解決。區(qū)委區(qū)政府聯(lián)合以紅頭文件的形式,推出了擁軍優(yōu)屬5項剛性舉措。
“治病要治本,刨樹要刨根。”望花區(qū)教育局領(lǐng)導介紹,針對過去軍人子女教育優(yōu)待辦法中,一些規(guī)定在國防和軍隊改革后不適用的新情況,區(qū)委及時改革軍人子女教育優(yōu)待資源配置結(jié)構(gòu),明確規(guī)定現(xiàn)役軍人子女可在全市任選幼兒園、小學和初級中學就讀,不受戶籍、學區(qū)房限制,由區(qū)委、區(qū)政府和人武部相關(guān)部門負責統(tǒng)籌安排,教育局等職能部門負責統(tǒng)一辦理。這些舉措確保軍人子女教育實現(xiàn)了“區(qū)位教育資源任選”。
“雙擁監(jiān)督”效果會咋樣
漏掛3個光榮牌,7個單位被問責
“發(fā)現(xiàn)3起漏掛軍屬家庭光榮牌的,這3個軍屬所在街道居委會、社區(qū)及退役軍人服務站應該被問責……”春節(jié)前夕,在區(qū)委雙擁工作會上,雙擁監(jiān)督員、退役軍人、退休干部李玫的發(fā)言一針見血。隨后,7個單位被通報批評。
在望花區(qū),像李玫這樣的雙擁監(jiān)督員還有21名。他們中既有退役軍人,也有退休干部、軍屬,還有普通基層黨員,都是具有較強責任心、能代表廣大群眾心聲、敢提意見的人,普遍對雙擁建設問題看得清楚、有發(fā)言權(quán)。
自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、監(jiān)督員田野說,針對全區(qū)各局委辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)擁軍情況,僅年初以來,全區(qū)就歸納梳理出30多個雙擁工作需要防止和解決的問題。對此,李玫稱,監(jiān)督員們有一個共同想法,就是“監(jiān)督不留死角,批評不留情面,改進不留遺憾”。
“建立雙擁監(jiān)督員制度,是受其他雙擁模范城(縣)雙擁信息員制度的啟示?!睋犴樮姺謪^(qū)領(lǐng)導介紹,運用督查這一方式能更好推進雙擁工作落實。為此,軍地雙方聯(lián)合指定區(qū)紀委監(jiān)委、人武部、退役軍人事務局牽頭,組織構(gòu)建了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級雙擁工作網(wǎng)格化監(jiān)督體系。監(jiān)督聯(lián)絡員通過列席會議、參加活動,運用全程跟蹤、實地檢查等方式,對雙擁工作進行監(jiān)督。
盡管去鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督是“輕車熟路”,監(jiān)督員王志強在車上還是把備好的資料拿出來反復研讀。我們借來一看,資料中有《創(chuàng)建雙擁城考評標準》《光榮牌懸掛服務管理工作規(guī)定》《立功受獎軍人家庭送喜報工作辦法》等法規(guī)文件,其中一些重點內(nèi)容已被標紅。
車在一個軍屬家門口停了下來,王志強全程監(jiān)督人武部和退役軍人事務局為一位士兵家庭送達立功喜報。經(jīng)過一番仔細核對檢查、確認無誤后,王志強在監(jiān)督單上鄭重簽字。他說:“作為一名雙擁監(jiān)督員,我必須認真監(jiān)督具體工作的每一個細節(jié)。從表面看,送個喜報挺簡單,可誰來送、怎么送、如何送,文件上都有明確規(guī)定,甚至連送達時間、送達儀式也有明確要求,如果不到場認真監(jiān)督,咱就辜負組織和群眾的信任了!”
來源:中國軍網(wǎng)-解放軍報 作者:姜玉坤 王 軍
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